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ホーム大学案内学長メッセージ理念・特徴大学概要教育方針沿革大学機関別認証評価シンボルマーク・スクールカラー横浜創英大学研究論集学生便覧(PDF)ハラスメント防止について公的研究費の不正使用防止について研究活動における不正行為への対応等大学構内及び周辺での禁煙について障害のある学生支援ガイドライン年間スケジュール施設・設備令和6年度入学生 入学前教育図書館のご案内情報セキュリティポリシープライバシーポリシーアセスメント・ポリシー交通アクセス情報公開設置者等組織図校舎等の耐震化率教員組織収容定員及び在学生数取得できる免許・資格養護教諭一種免許養護教諭一種免許の取得に係る履修科目幼稚園教諭一種免許幼稚園教諭一種免許の取得に係る履修科目設置に係る設置計画履行状況報告書等12 大学院設置認可申請書 > 設置に係る改善意見等対応状況報告書社会・地域貢献など他機関との連携状況実務経験のある教員等による授業科目の一覧表GPAの計算方法について本学は高等教育の修学支援新制度の対象機関です本学ご入学予定で修学支援新制度の利用を希望する方へ就職率・看護師/保健師国家試験合格率・留学率卒業時アンケート結果競争的資金獲得状況2021年度単位取得率2022年度単位取得率 看護学部看護学部が目指す人材目指す資質・資格・進路カリキュラム教育目的・目標・3つのポリシー卒業後の進路教員紹介こども教育学部求める人材・学部の学び創英こどもゼミProject個性を生かす「特修プログラム」学びの支援体制目指す資質・資格・進路カリキュラム教育目的・目標・3つのポリシー卒業後の進路教員紹介大学院看護学研究科大学院看護学研究科についてオープンキャンパス看護学研究科入試日程教員紹介教員紹介合格者発表 就職・キャリア支援就職・キャリア支援サポート病院・幼稚園・保育所・児童福祉施設・企業の方へ入試情報看護学部入試日程こども教育学部入試日程オープンキャンパス学生募集要項学納金奨学金・教育ローン入試過去問題合格発表総合型選抜入試出願書類学校推薦型入試(公募制)出願書類学校推薦型入試(指定校制)出願書類社会人特別選抜入試出願書類 受験生の方へ在学生の方へ交通機関不通や気象警報発表による休講について保護者の方へ保証人への成績通知について電子ブック大学案内看護学部 入試ガイドこども教育学部 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横浜創英大学における障害のある学生への支援に関するガイドライン1.趣旨このガイドラインは、障害を理由とする差別の解消の推進に関する法律(以下「障害者差別解消法」という。)及び障害を理由とする差別の解消の推進に関する基本方針(平成27年2月24日閣議決定)に即して、横浜創英大学(以下「本学」という。)が障害を理由とする差別の解消について適切に対応するために必要な事項を定めるものとする。 2.基本方針本学は、「障害者基本法」及び「障害者差別解消法」に則り、全ての教職員が障害を理由とする差別の解消に取り組むとともに、障害のある学生が障害のない学生と平等に教育・研究に参加できる機会を確保するよう努めるものとする。 3.用語の定義このガイドラインにおいて、次の各号に掲げる用語の意義は、それぞれ当該各号に定めるところによる。 ①障害者 身体障害、知的障害、精神障害(発達障害を含む。)その他の心身の機能の障害(以下「障害」と総称する。)がある者であって、障害及び社会的障壁により継続的に日常生活又は社会生活に相当な制限を受ける状態にある者をいう。 ②社会的障壁 障害がある者にとって日常生活又は社会生活を営む上で障壁となるような社会における事物、制度、慣行、観念その他一切のものをいう。 ③不当な差別的取扱い 障害者に対して、正当な理由なく、障害を理由として、教育及び研究、その他本学が行う活動全般について機会の提供を拒否し、又は提供に当たって場所・時間帯などを制限すること、障害者でない者に対しては付さない条件を付けることなどにより、障害者の権利利益を侵害することをいう。 ④合理的配慮 障害者が他の者との平等を基礎として全ての人権及び基本的自由を享有し、又は行使することを確保するための必要かつ適当な変更及び調整であって、特定の場合において必要とされるものであり、かつ、均衡を失した又は過重な負担を課さないものをいう。 4.合理的配慮の提供 本学は、障害者に対して合理的配慮を提供するよう努めるものとする。合理的配慮の提供に当たっては、個別の事案ごとに、障害者、第三者の権利利益、本学の教育及び研究、その他本学が行う活動の目的・内容・機能の維持等の観点に鑑み、具体的な状況等に応じて総合的・客観的に検討を行い、かつ次の各号の要素等を考慮し、判断するものとする。 ① 教育及び研究、その他本学が行う活動への影響の程度(その目的・内容・機能を損なうか否か) ② 実現可能性の程度(物理的・技術的制約、人的・体制上の制約) ③ 費用・負担の程度 ④ 本学の規模、財政・財務状況 前項の検討の結果、過重な負担に当たること又は正当な理由があることにより、合理的配慮の提供ができない場合には、障害者にその理由を説明し、理解を得るよう努めることとする 5.管理責任者の任務学長は、管理責任者として本学における障害を理由とする差別の解消の推進(以下「障害者差別解消の推進」という。)及びそのための環境整備等に関し、本学全体を統括し、障害者差別解消の推進を行うようリーダーシップを発揮するとともに、必要な措置を講じるものとする。 6.監督責任者の任務学部長・研究科長、事務局長は、監督責任者として管理責任者を補佐するとともに、教職員に対する研修・啓発の実施等、本学全体における障害者差別解消の推進に関し必要な措置を講じなければならない。 7.相談体制の整備障害者及びその家族その他の関係者からの合理的配慮の提供又は不当な差別的取扱いに関する相談窓口は、学務部学生支援課とする。 学生委員会、保健管理センター、学生相談室、所属学部の担任・アドバイザー、学務課及び事務局関係部署と学生支援課とは、連携、協力し、適切に対応するよう努めなければならない。 8.情報公開本学は、障害のある大学進学希望者や学内の障害のある学生等に対して、このガイドラインについてホームページ等を通じて公開することとする。 9.教職員への研修・啓発監督責任者は、障害者差別解消の推進を図るため、教職員に対し、次のとおりの研修・啓発を行うものとする。 教職員が障害のある学生に対し、正当な理由なく不当な差別的取扱いを行った場合、 若しくは過度な負担がないにも関わらず合理的配慮の提供を怠った場合、本学は当該教職員に対し、必要な研修の受講等を含む適切な対応をとるものとする。 10.個人情報の保護と守秘義務教職員は、合理的な配慮を行う上で知り得た障害者の個人情報(障害や相談の内容を含む。)については、厳密に管理を行い、第三者に個人情報の開示や提供が必要な場合は、本学個人情報保護規程に準じるものとする。 ただし、障害者への合理的配慮を連携して行うために必要と本学が判断した場合、集団守秘義務を十分に遵守しつつ個人情報の共有を行うことができる。 平成30年12月1日 学長 小島 謙一 News 新着情報 Admission Information 入試情報 2024.05.13 6月16日(日)こども教育学部 オープンキャンパスを開催します!(予約受付中) 2024.05.08 6月16日(日)看護学部 オープンキャンパスを開催します!(予約受付中) 2024.04.22 5月12日(日)こども教育学部 オープンキャンパスを開催します!(予約受付中)(終了しました) 2024.04.11 5月12日(日)看護学部 オープンキャンパスを開催します!(終了しました) 2024.03.25 4月6日(土)に個別学校説明会を開催いたします(終了しました) Learn more Topics トピックス 最新情報 大学全体看護学部こども教育学部大学院 2024.05.14 部活・サークル未分類 『ボランティアサークルTAAPがこどものサッカー合宿に参加しました』 2024.04.19 大学全体 横浜創英大学×神奈川県住宅供給公社×若葉台まちづくりセンターの連携協定締結が、タウンニュース緑区版で紹介されました 2024.04.16 部活・サークル大学全体未分類 演劇サークルが本格的に活動開始! 2024.04.16 大学全体 横浜創英大学×神奈川県住宅供給公社×若葉台まちづくりセンターの連携協定締結が、R.E.port で紹介されました 2024.04.08 大学全体 横浜創英大学×神奈川県住宅供給公社×若葉台まちづくりセンターの連携協定締結が、アットプレスで紹介されました Learn more 2024.04.19 大学全体 横浜創英大学×神奈川県住宅供給公社×若葉台まちづくりセンターの連携協定締結が、タウンニュース緑区版で紹介されました 2024.04.16 部活・サークル大学全体未分類 演劇サークルが本格的に活動開始! 2024.04.16 大学全体 横浜創英大学×神奈川県住宅供給公社×若葉台まちづくりセンターの連携協定締結が、R.E.port で紹介されました 2024.04.08 大学全体 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